EN
نسخة تجريبية , شاركنا رايك!

تسجيل الدخول

الجهه الحكومية
البريد الالكتروني
اسم المستخدم

كلمة المرور

هل نسيت كلمة المرور؟
ليس لديك حساب؟ قم بانشاء الحساب الان

سجل عن طريق

انشاء حساب


لديك حساب سجل الدخول الان

نظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية

نشر من قبل : ديوان التشريع و الرأي | نوع الاستشارة : نظام |
قطاع الطاقة
مغلقة

  1. نشر الاستشارة

    1‏‏/12‏‏/2024

  2. موعد انتهاء التعليق

    16‏‏/12‏‏/2024

  3. تحليل الاستشارة

    17‏‏/12‏‏/2024

  4. نتائج الاستشارة

    18‏‏/12‏‏/2024

شارك

  1. موضوع الاستشارة

  2. أنشطة المشروع

  3. المواد والبنود

الاهداف

الأسباب الموجبة لنظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية ـــــــــــــــــــــــــــــــ أولًأ:- التوافق مع نظام إدارة الموارد البشرية في القطاع العام رقم (33) لسنة 2024 المادة (7 /ب) والتي تنص على إنشاء وحدة تنظيمية للموارد البشرية والتطوير المؤسسي. ثانيًا:- توحيد الرسال الإعلامية وتعزيز العلاقات مع البرلمان مما يسهم في تعزيز الشفافية وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للوزارة. ثالثًا:- تحقيق الأهداف الاستراتيجية الوطنية المتعلقة بالتحول الطاقي والتغير المناخي بشكل أكثر فعالية. رابعًا:- تعزيز التخصص والابتكار في مجال الطاقة الخضراء والتحول الرقمي وكفاءة الطاقة والتغير المناخي لتحسين الأداء وإدارة الموارد البشرية بشكل اكثر فعالية والاستجابة بشكل اسرع للمتغيرات في هذه المجالات. خامسًا: - التوافق مع محور التعدين الوادر في ملادرة رؤية التحديث الاقتصادي. سادسًا:- مراجعة وتعديل الهيكل التنظيمي بما يتناسب مع المهام الفعلية للوحدات التنظيمية في الوزارة استنادًا إلى نظام إستحداث الدوائر الحكومية وتطوير الهياكل التنظيمية رقم (80) لعام 2012 الصادر بمقتصى المادة رقم (120) من الدستور والتعليمات الصادرة بموجبه وكذلك مع تعليمات وصف وتصنيف الوظائف السارية المفعول. فقد تم وضع مشروع هذا النظام .

الوصف

نظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية

النص القانوني كامل

نظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية

لا يوجد نتائج

المواد القانونية

المادة 1- يسمى هذا النظام ( نظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية لسنة 2024) ويعمل به من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية.
0
+
المادة2- يكون للكلمات والعبارات التالية حيثما وردت في هذا النظام المعاني المخصصة لها أدناه ما لم تدل القرينة على غير ذلك :- الـــــــوزارة : وزارة الطاقة والثروة المعدنية. الوزيـــــــــر : وزير الطاقة والثروة المعدنية. الأمين العام : أمين عام الوزارة. المديـــــــــر : مدير مديرية / وحدة في الوزارة. اللجنـــــــــة : لجنة التخطيط والتنسيق والمتابعة المشكلة بمقتضى أحكام هذا النظام.
0
+
المادة 3 - يتكون الهيكل التنظيمي للوزارة على النحو التالي: أ- الوزير ب- الأمين العام ج- المديريات التالية:- 1- مديرية الجيولوجيا والتعدين . 2- مديرية البترول والصخر الزيتي. 3- مديرية المختبرات . 4- مديرية التحول الطاقي. 5- مديرية كفاءة الطاقة والتغير المناخي. 6- مديرية الكهرباء وكهربة الريف. 7- مديرية النفط والغاز الطبيعي . 8- مديرية التخطيط والتعاون الدولي. 9- مديرية تكنولوجيا المعلومات . 10- مديرية الموارد البشرية والتطوير المؤسسي. 11- مديرية الشؤون المالية . 12- مديرية الخدمات المساندة . 13- مديرية الشؤون القانونية . 14- مديرية الاتصال وال‘علام. د- الوحدة التالية:- 1-وحدة الرقابة الداخلية . هـ - صندوق تشجيع الطاقة المتجددة وترشيد الطاقة. و- مرصد الزلازل الأردني. ز- المكتبان التاليان:- 1- مكتب الوزير. 2- مكتب الأمين العام.
0
+
المادة 4- أ-يرتبط بالوزير كل من:- 1- الأمين العام . 2- صندوق تشجيع الطاقة المتجددة وترشيد الطاقة. 3- مرصد الزلازل الأردني. 4- وحدة الرقابة الداخلية. 5- مكتب الوزير . ب- يرتبط بالأمين العام كل من:- 1- مديرية الجيولوجيا التعدين. 2- مديرية البترول والصخر الزيتي. 3- مديرية المختبرات. 4- مديرية التحول الطاقي. 5- مديرية كفاءة الطاقة والتغير المناخي. 6- مديرية الكهرباء وكهربة الريف. 7- مديرية النفط والغاز الطبيعي . 8- مديرية التخطيط والتعاون الدولي. 9- مديرية تكنولوجيا المعلومات . 10- مديرية الموارد البشرية والتطوير المؤسسي. 11- مديرية الشؤون المالية . 12- مديرية الخدمات المساندة . 13- مديرية الشؤون القانونية . 14- مديرية الاتصال والإعلام. 15- مكتب الأمين العام .
0
+
المادة 5-أ- تشكل في الوزارة لجنة تسمى ( لجنة التخطيط والتنسيق والمتابعة) برئاسة الوزير وعضوية كل من:- 1- الأمين العام / نائباً للرئيس. 2- مدير المديريات والوحدات التنظيمية وصندوق تشجيع الطاقة المتجددة وترشيد الطاقة في الوزارة. ب- تتولى اللجنة دراسة الأمور التالية وترفع توصياتها للوزير لاتخاذ الإجراءات المناسبة بشأنها:- 1- خطط الوزارة وبرامجها والأنشطة الخاصة بها وتقييمها. 2- مشروعات القوانين والأنظمة والتعليمات المتعلقة بعمل الوزارة. 3- مشروع الموازنة السنوية للوزارة وجدول تشكيلات الوظائف فيها. 4- السياسة العامة المتعلقة بتحسين الأداء ورفع مستوى الخدمات وتبسيط الإجراءات. 5- أي أمور أخرى يحيلها الوزير إليها. ج- تجتمع اللجنة بدعوة من رئيسها أو نائبه عند غيابه كلما دعت الحاجة ويكون اجتماعها قانونيا بحضور أغلبية أعضائها على أن يكون رئيسها أو نائبه من بينهم وتتخذ توصياتها بأغلبية أصوات أعضائها الحاضرين. د- للوزير دعوة أي شخص من داخل الوزارة أو خارجها لحضور اجتماع اللجنة للاستئناس برأية في الأمور المعروضة عليها دون أن يكون له حق التصويت. هـ - يسمى الوزير أحد موظفي الوزارة أمين سر للجنة يتولى تنظيم جدول أعمالها وتدوين محاضر جلساتها وحفظ قيودها وسجلاتها ومعاملاتها ومتابعة تنفيذ توصياتها.
0
+
المادة 6- للوزير تشكيل أي لجنة دائمة أو مؤقتة لتمكين الوزارة من القيام بمهامها على ان يحدد في قرار تشكيلها مهامها وواجباتها وكيفية انعقاد اجتماعاتها واتخاذ قراراتها.
0
+
المادة 7- يصدر الوزير بناء على تنسيب الأمين العام التعليمات اللازمة لتنفيذ أحكام هذا النظام بما في ذلك:- أ‌- تحديد مهام المديريات والوحدات في الوزارة ومسؤولياتها. ب‌- إجراءات العمل وأساليب الاتصال والتنسيق بين الوحدات التنظيمية في الوزارة.
0
+
المادة 8- يلغى نظام التنظيم الإداري لوزارة الطاقة والثروة المعدنية رقم (123) لسنة 2019 .
0
+

  1. جميع الاسئلة

معلومات الجهة

اشتراك
Placeholder Image

اسم الجهة

ديوان التشريع و الرأي

مجموع الاستشارات

23
065622266

البريد الالكتروني

العنوان
الموقع الالكتروني

Likes

# اسم المستخدم

بلاغ

سبب البلاغ

تعليق كمجهول

الرجاء اختيار البيانات الرئيسية للتعليق كمجهول
الجنس
الفئة العمرية
//
بحاجة الى مساعدة؟

لتعديل موقع الويب وفقًا لاحتياجات الوصول الخاصة بك، حدد خيارًا واحدًا أو أكثر أدناه.

اعادة الضبط